Serviizio Risorse umane - Sicurezza sul lavoro - nota inerente alla pubblicazione nella sotto-sezione Personale 2024


Descrizione

: P.I.A.O. - Piano Triennale per la Prevenzione della Corruzione e Trasparenza 2024 -2026. Adempimenti “Trasparenza” – Obbligo di pubblicazione: Sanzione per mancata comunicazione dei dati (ex art. 47, D. Lgs 33/2013) – (Riferimento sotto sezioni Amministrazione Trasparente: Organizzazione e Personale). 

Documento

Ultimo aggiornamento: 18-06-2024

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